Andrew Gillies est associé de Robertson, Eadie & Associates. Il est membre de l’entreprise depuis mai 2005.

Andrew participe à tous les aspects du conseil en matière de retraite, y compris la conception, la mise en œuvre et l’administration de régimes de retraite à prestations déterminées et à cotisations définies. Il aide les clients dans la mise en place de politiques d’investissement et de financement et dans le développement de structures de gouvernance, y compris la construction de la gouvernance et des documents planifiés. Il a également de l’expérience avec des régimes complémentaires de retraite des cadres supérieurs, financés et non financés, et la liquidation des régimes de retraite existants dans diverses provinces. Il prépare régulièrement des évaluations actuarielles à diverses fins, notamment : l’établissement des objectifs de financement, la détermination des limites minimales et maximales de contribution, la divulgation des états financiers et le règlement des différends relatifs aux régimes de retraite.

Andrew est bénévole au comité d’éducation et d’examen de la Society of Actuaries et est actuellement membre du comité chargé du programme de retraite et des avantages où il participe à l’établissement du curriculum pour tous les examens de fellowship au sein du programme de retraite et des avantages. Dans ce rôle, Andrew passe en revue les textes, les articles, les rapports et les autres publications à inclure dans le syllabus des examens. De plus, Andrew est présentement vice-président du sous-comité de curriculum canadien qui assure que le contenu canadien approprié est inclus dans le curriculum.

Andrew est bénévole au sein de la Société des actuaires et est également vice-président de la Commission des rapports financiers des régimes de retraite. Dans ce rôle, Andrew fait la promotion de la formation continue, et sur demande, conseille les membres sur les normes de pratique relatives à l’information financière des régimes de retraite, à l’évaluation des régimes de retraite, et à la détermination de la valeur des prestations.

Dans le cadre d’activités de bénévolat antérieures avec le Comité de l’éducation et de l’examen, Andrew a créé des exercices et des évaluations pour les candidats associés, des documents rédigés pour le cours de la Fondation des actuaires de la pratique actuarielle et des soumissions de projets classés de candidats associés à la Société des actuaires. Andrew a également agi en tant que coordonnateur du Réseau des actuaires indépendants en train de développer un contenu de formation continue pour les membres de l’Institut canadien des actuaires dans la grande région de Toronto.

Andrew a été un conférencier fréquent et a fait des présentations aux comités de retraite et aux groupes d’employés sur diverses questions de pension, y compris la conversion de plan, la gouvernance, la comptabilité et les problèmes de financement.

Andrew est diplômé de l’Université McMaster avec baccalauréat spécialisé en mathématiques et mineur en économie. Il est membre de la Société des actuaires et de l’Institut canadien des actuaires.